Lavoro e previdenza sociale

Il Tribunale di Roma ha affrontato un tema di grande attenzione: l’intelligenza artificiale può valere, da sola, come ragione fondante il licenziamento? La sentenza è la n. 9135 del 19 novembre 2025. Il caso trae origine dal licenziamento per giustificato motivo oggettivo di una dipendente, con mansione di grafica, di una società che opera nel […]

È innegabile che la pandemia del 2020 ha letteralmente spinto il mondo del lavoro verso lo smart working, portando all’attenzione di tutti, legislatore compreso, una modalità di svolgimento della prestazione di fatto poco valorizzata fino ad allora. Ed è così che la disciplina dello smart working è stata recentemente interessata da un intervento normativo che […]

Lo Studio cerca per la sede di Busto Arsizio una/un giovane avvocata/o da inserire nel dipartimento di diritto del lavoro e della previdenza sociale. Attività principali La risorsa sarà coinvolta nelle seguenti attività: – consulenza per clienti italiani e internazionali in materia di diritto del lavoro e della previdenza sociale; – redazione di pareri, regolamenti […]

Con il decreto interministeriale del 27 febbraio 2026, attuativo del D.L. n. 160 del 2024, convertito con L. n. 199 del 2024, nell’ambito del PNRR, viene introdotto un nuovo strumento destinato a incidere in modo significativo sul rapporto tra contribuenti e sistema previdenziale: gli Indici sintetici di affidabilità contributiva (ISAC). Si tratta, in sostanza, di […]

Quando si parla di DURC (Documento Unico di Regolarità Contributiva), spesso le imprese entrano in allarme, ma altrettanto spesso ciò accade per una non corretta valutazione della situazione.È indiscussa l’importanza del DURC, disciplinato dal Decreto ministeriale 30 gennaio 2015, n. 84785. Il DURC serve principalmente a consentire rapporti con la Pubblica Amministrazione, sbloccare pagamenti e […]

Con l’ordinanza n. 32659 del 15.12.2025, la Corte di Cassazione è tornata a occuparsi di contratti di somministrazione di lavoro, chiarendo quando questi possono dirsi illegittimi in assenza di un’adeguata valutazione dei rischi da parte dell’impresa utilizzatrice. La vicenda prende le mosse dall’impugnazione di un lavoratore che aveva chiesto di accertare l’illegittimità del proprio contratto […]

Un recentissimo intervento ministeriale ha previsto che sia i “soggetti dichiarati guariti dal cancro” sia i “soggetti che, pur in assenza di evidenza attuale di malattia oncologica, sono sottoposti a trattamenti prolungati (trattamenti adiuvanti o di follow up)” hanno diritto agli “accomodamenti ragionevoli” per garantire un lavoro dignitoso, inclusivo e compatibile con la loro salute. […]

Lo Studio, con il Founding Partner Giorgio Albè, ha assistito la Congregazione delle Suore Infermiere dell’Addolorata, ente gestore dell’Ospedale Valduce di Como e del Presidio Villa Beretta di Costa Masnaga, nell’accordo sindacale sottoscritto con ANMIRS – Associazione Sindacale Medici Istituti Religiosi Ospedalieri integrativo del CCNL nazionale per la definizione economica delle indennità di guardia per […]

La giurisprudenza si è più volte pronunciata in merito alla rilevanza disciplinare della condotta del lavoratore dipendente che, durante la malattia, svolga altre attività. È ormai pacifico l’orientamento che riscontra la violazione dei doveri di correttezza e buona fede, nonché di diligenza e fedeltà, sia nell’ipotesi in cui la diversa attività accertata sia di per […]

Lo Studio ha assistito Riva e Mariani Group, attiva nel settore delle coibentazioni termoacustiche in Italia e in Europa, in diversi procedimenti cautelari relativi al trasferimento collettivo di personale da un sito produttivo siciliano nell’ambito di una complessa riorganizzazione aziendale. Il Tribunale di Gela ha ritenuto legittima la decisione aziendale, fondata su concrete esigenze tecniche, […]

Lo Studio prosegue nella propria strategia di crescita interna e promuove al ruolo di Salary Partner Daniela Barela, Alessandra Carimati, Valentina Castelli, Simona Custer e Luca Pellegatta, professionisti di consolidata esperienza nei rispetti ambiti di attività. Daniela Barela, assiste i clienti in materia di diritto del lavoro e segue il contenzioso anche in ambito previdenziale. […]

Il Tribunale di Varese ha assolto l’Amministratore Delegato di una società leader internazionale nella produzione e lavorazione di materie plastiche, imputato per il reato di lesioni colpose in violazione della normativa in materia di salute e sicurezza sul lavoro, a seguito di un infortunio occorso a un dipendente. La difesa, condotta da Stefania Colombo, ha […]